Dans une approche globale et dynamique, nous proposons des prestations d’accompagnement définies sur la base des besoins spécifiques des structures Petite Enfance.

Les formations courtes proposées par UnPsyConseil.fr permettent aux professionnel(le)s d’approfondir et de conforter leurs connaissances et leurs pratiques professionnelles au travers de diverses thématiques.

Les formations sont toujours établies sur mesure afin de répondre au mieux à vos besoins le contenu se construit à partir du temps possible pour la formation. En effet, il n’est jamais simple de fermer trop longtemps des structures Petite Enfance (EAJE, multiaccueil, micro-crèche, halte-garderie, crèche familiale, Relais Assistantes Maternelles, …). La durée de la formation est donc déterminée avec l’employeur et les professionnels après l’analyse des besoins et des objectifs. Tous nos stages peuvent être adaptés à la demande en fonction des réalités institutionnelles. Nous assurons également des supervisions, régulations d’équipe et analyses institutionnelles.

Nous intervenons aussi à la demande dans des journées de travail, des rencontres, des colloques…

Exemple de formations proposées par Unpsyconseil :

La dynamique institutionnelle
Les réunions institutionnelles et leurs enjeux : pour une meilleure compréhension des phénomènes de groupes
La communication interprofessionnelle au sein d’une équipe
bien-être et santé au travail
Mettre en place une prévention des RP et RPS
Gérer les tensions au travail
Gérer les crises et les incidents critiques
Accompagner les réorganisations
Travailler en équipe a l’accompagnement des enfants au quotidien
Mieux être au travail : prendre soin de soi pour mieux accueillir l’enfant et sa famille
Aménagement de l’espace : le repenser au service du projet
L’alimentation des enfants de 0 à 3 ans
Le développement et les rythmes de l’enfant de 0 à 6 ans
L’observation et l’accueil spécifique des bébés en structure d’accueil petite enfance
Soutenir et valoriser la fonction parentale
Accueil du jeune enfant en situation de handicap
Développer une pédagogie de l’inclusion pour faciliter l’accueil de la diversité (culturelle, sociale, genrée, liée au handicap)
La démarche d’observation : quel sens, quels outils ?
Comprendre et agir face à l’agressivité du jeune enfant
Comprendre la morsure chez l’enfant
Agir dans la bientraitance, prévenir les douces violences
Développer ses techniques éducatives
Expression musicale et création de paysages sonores avec des jeunes enfants
L’univers du jeu
Mettre en place une démarche Montessori à la crèche
L’univers des arts plastiques : connaître, imaginer, faire,…
L’univers des contes : puiser dans l’univers des contes existants, en imaginer d’autres, écrire ses propres histoires et conter
Développer sa créativité au service de l’enfant

L’équipe de Unpsyconseil.fr s’est aussi spécialisée dans les formations pour les directions et responsables de structures

En effet, ce qui est en jeu, dans une crèche, c’est la qualité d’accueil. Cette qualité d’accueil dépend assurément de direction. C’est donc vers lui/elle que toute l’attention doit être dirigée. En toute logique, il est pertinent d’utiliser les outils les plus performants et puissants sur la personne clé. Notre démarche est donc la recherche de l’efficacité pour mettre en place la qualité d’accueil la plus bienveillante

Le management bientraitant d’une équipe
L’animation d’une équipe
La fonction de Direction est complexe et polyvalente :
Animer une équipe, faire vivre un projet d’établissement
Accueillir et connaître les enfants, veiller à la continuité de leur accompagnement
Accueillir les familles, être à l’écoute et disponible
Exercer des fonctions d’encadrement, d’accompagnement et de gestion
Entretenir des liens avec les partenaires
Coaching de direction

Au delà des formations, Unpsyconseil propose des projets sur l’année :

Analyse de la pratique professionnelle en EAJE
Éveil musical ( avec une musicienne)
Éveil créatif ( avec une éducatrice formé à l’approche Montessori )
Éveil corporel ( avec une psychomotricienne )